加班（2004年12月7日）

不知道从什么时候起，若干所谓的高薪行业都跟加班发生了紧密联系，尤以咨询业为甚。曾经有某国际著名的咨询公司的北京办事处，因加班频繁，居然鼓励员工内部组合，而且借项目加班之由，成就了很多姻缘。这样也好，从此夫妻比翼双飞，双双加班，公司再也不用为员工单独安排家庭时间，家就是国，国就是家，从此公司大同，天下太平。唯独惨了那些加入公司之前就已经成家立室的员工，从此两难于开展办公室恋情和糟糠不能下堂的境地，家中妻儿望穿秋水，同桌伊人暗送秋波，难煞加班人。
但是加班的意义有多大，效率有多高，很值得考究。这种极有可能赔了夫人又折自己的事情到底能为客户创造多大效益，为股东创造多少价值？很多时候，通宵加班的后果是次日上午大家纷纷回家睡觉。表面看来，客户会满意于多占了一个晚上的便宜，实际上，吃了一个上午的亏。而且，这一个晚上的便宜是在专业人士们混沌的状态下占的，而这一个上午的亏却是在本应清醒高效的时候吃的，到底合不合算，值得怀疑。而且，如果连续都是晚上加班，上午睡觉，其实相当于在中国过美国时间，非人为制造出个时差来，把白班换夜班上，非跟家人的作息时间拧着，就更难以让人理解了。当然，也有第二天上午不回家睡觉，接着战斗的，但是此时的工作的质量和可靠性就可疑了。试想，电脑连续开机时间过长还会出现死机，更何况是人脑。在这种半梦半醒之间制定出来的咨询方案，实施到哪个上市公司的头上，失眠的恐怕就得是广大股民。
然而这加班居然还是有市场的，而且此风越来越盛，这真是个怪现状。久而久之，做了专业人士而不加班，老板觉得你不努力，客户觉得你不负责，就连你自己，都觉得好象对不起大家。于是大家都加班，工作效率却越来越低，工作时间越来越长。
想来想去，加班除了加了帐单上的小时数，真的没有创造什么别的价值。